Oamenii nu sunt promovați pentru că își fac treaba foarte bine. Ei sunt promovați demonstrându-și potențialul de a face mai mult.

Tara Jaye Frank

Ce știi despre conștientizarea de sine?

Nu toată lumea se simte confortabil cu autopromovarea la locul de muncă. Mulți angajați capabili și talentați simt că autopromovarea înseamnă a se lăuda sau a fi lingușitor.

Introvertiții vor fi bucuroși să audă că cea mai eficientă auto-promovare nu se concentrează de fapt asupra ta în mod direct. În schimb, se concentrează pe pasiunea, interesul și viziunea pe care le aveți și la care lucrați. Nu ar trebui să vă concentrați pe “a vă vinde” ci mai degrabă să vă vindeți valorile și perspectiva unică asupra lumii. Aceasta este ceea ce vrei să cumpere ceilalți, fie că este șeful tău, sau un potențial angajator.

Dacă simțiți adesea că sunteți trecut cu vederea, subestimat, sau nerecunoscut la locul de muncă, dar, de asemenea, vă simțiți inconfortabil cu conceptul și practica auto-promovării, reformulați toate vechile convingeri pe care le aveți despre vizibilitate.