Munca de la distanță înseamnă încredere și rezultate. Nu control și timp față ]n față.

Susan Hauser, Microsoft Corporate Vice President

Beneficiile lucrului la distanță

• Flexibilitate sporită: cu munca de la distanță, angajații au capacitatea de a lucra de oriunde cu o conexiune la internet. Acest lucru le permite să aibă mai mult control asupra programului și asupra mediului de lucru, ceea ce poate duce la creșterea productivității și la echilibrul dintre viața profesională și viața privată.
• Economii de costuri: companiile pot economisi costuri generale, cum ar fi spații de birouri și utilități, punând angajații să lucreze de la distanță. De asemenea, angajații pot economisi costurile de navetă și alte cheltuieli legate de munca într-un birou.
• Productivitate crescută: Unele studii au arătat că lucrătorii la distanță sunt mai productivi decât omologii lor din birou. Acest lucru se poate datora unor factori precum  mai puține  distrageri, capacitatea de a crea un mediu de lucru personalizat și libertatea de a lucra în momentele în care sunt cele mai productive.
• Beneficii pentru mediu: munca la distanță poate avea, de asemenea, un impact pozitiv  asupra mediului, deoarece reduce nevoia de navetă și emisiile de carbon  asociate.